Meet the Speakers
NLP-Kongress 2025 am 4. Oktober in Graz
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NLP: 50 Jahre und kein bisschen leise
Guenther Hansen
In seinem Impulsvortrag gibt Guenther Hansen, langjähriger Vorsitzender des EA-NLP spannende Einblicke über Themen wie die Wissenschaftliche Entdeckung des NLP, aktuelle Entwicklungen und Initiativen oder wie NLP auch in der Politik und Bildung stärker verankert wird.
Über Guenther Hansen
Seit mehr als 30 Jahren arbeitet Guenther Hansen mit Menschen, die vor ganz unterschiedlichen beruflichen Herausforderungen oder an Wendepunkten ihres Lebens stehen. Wertschätzung, Freiheit, Selbstbestimmung und vor allem die Entwicklung der Persönlichkeit sind die Leitwerte, nach denen sich seine Arbeit ausrichtet.
Guenther Hansen ist NLP-Lehrtrainer DVNLP und Buchautor, unter anderem des NLP-Standardwerks für Recruiter. Lange Jahre war er als selbstständiger Headhunter europaweit tätig. Weitere Berufserfahrung: Personalleiter eines Konzerns, Verwaltungsdirektor einer Schmerzklinik sowie Lehrbeauftragter an der Chinese Culture University und Handball-Nationaltrainer.
Expertise: Studium der Sozialökonomie (FH), Personalfachkaufmann IHK, zertifizierter Businesstrainer und Businesscoach nach DIN ISO 17024, Dozent für Erwachsenenbildung IHK und zertifizierter Demografieberater INQA.
Weiterbildungen: Studium Kommunikationspsychologie (SvT) sowie Ausbildungen in Klinischer Hypnose (MEG) und Transaktionsanalyse (DGTA).
Von NLP zu KI: Moderne Methoden für Trainer*innen und Coaches
Ing. Bastian Sirowatka & Karl Sirowatka
Der Fokus liegt auf der sinnvollen Integration von KI-Anwendungen zur Erweiterung bewährter NLP-Methoden und Anwendungen im Unternehmen.
Ing. Bastian Sirowatka ist ein hochqualifizierter Ingenieur. Absolviert zurzeit ein Studium im Bereich Innovationsmanagement und Strategische Entwicklung. Er verfügt über fundiertes Fachwissen in den Bereichen technologische Entwicklung und Innovationsprozess Optimierung. Seit rund zwei Jahren beschäftigt er sich intensiv mit Künstlicher Intelligenz und Ihren praktischen Einsatz in diversen Branchen, wobei er die komplexen technischen Zusammenhänge verstehen möchte, dabei deren Potenziale sowie Herausforderungen genau einschätzt und Anwendungsgebiete definiert. Für ihn ist KI nicht nur ein Werkzeug bestehende Prozesse zu digitalisieren, sondern die Chance Normen und Werte aufzubrechen und damit Unternehmungen neu zu denken und umzusetzen, sodass Arbeit 4.0 zu einer spannenden neuen Erfahrung wird. Als Gründer der WillWissenAcademy bringt Bastian seine Fachkompetenz aktiv ein, um die digitale Weiterentwicklung im Businessbereich voranzutreiben.
Karl Sirowatka
Seit 2008 Trainer und Coach; absolvierte seine Ausbildung bei Babak Kaweh. Sein beruflicher Schwerpunkt lag im Bereich Arbeitssuche, in dem er u.a. für das AMS Bewerbungstrainings abhielt und Neugründer im EPU-Bereich beriet, für die WKO nahm er wiederholt am Programm Mentoring für Migranten*innen teil. Seit 2020 im Ruhestand ohne Ruhe zu geben. Er sieht in der KI eine für NLP maßgebliche Veränderung der Trainer- und Coach-Tätigkeit. Eine Herausforderung die auch Chancen in Innovation und unternehmerische Weiterentwicklung bringen wird.
NLP und die Verbindung zur lösungsorientierten Kurztherapie nach Steve de Shazer und Insoo Kim Berg
Torsten Kott
„Aus 1 & 1 macht 3“… NLP und die Verbindung zur Lösungsorientierten Kurztherapie nach Steve de Shazer und Insoo Kim Berg
Wie bekommen wir unseren Klienten aus seiner „Problemtrance“ hin zur Lösung und wie können wir diesen Prozess und die Ergebnisse durch die NLP- Techniken noch weiter verstärken und nachhaltig gestalten?
Die Lösungsorientierte- bzw. auch Lösungsfokussierte Kurztherapie ist eine sehr wertvolle und wirksame Methode in Therapie und Coaching. Sie findet bereits seit Jahren auch Anwendung, z.B. in der Sozial-Pädagogik, der Psychiatrie und im Management. Anders als klassische Therapie & Coachingansätze ist sie kürzer und daher i.d.R. weniger kostspielig.
Durch NLP, das sich durch seine breite Palette an Kommunikations- und Interventionswerkzeugen auszeichnet, kann die Wirksamkeit der Lösungsorientierten Kurztherapie flexibel erweitert werden.
Torsten Kott führt mit seiner Frau Tanja die Coaching- & Training Akademie, ein sehr erfolgreichste NLP und Coach- Ausbildungsinstitut mit den Standorten München und Augsburg.
In seinem lebendigen Vortrag beleuchtet er die Lösungsorientierte Kurztherapie und die Verknüpfungen zum NLP.
Torsten Kott ist Lehrtrainer und Lehrcoach der ECA, NLP-Lehrtrainer des DVNLP und des ÖDV-NLP, Hypnosetrainer des DVAH und Coach.
NLP in der Pilotenausbildung – Fehlerkultur und Entscheidungsfindung
Johnny Schwarzinger
Ich verknüpfe die Arbeitsweisen der Luftfahrt mit jenen der psychosozialen Beratung.
Besonders liegt mir der Bereich „gesunde“ Fehlerkultur am Herzen.
Oft im Leben ist es notwendig weitreichende Entscheidungen zu treffen – und das womöglich unter Stress.
Ein guter Zugang zu diesem Thema kann diese Prozesse deutlich verbessern und mentale Belastungen reduzieren.
Kernthema Fehlerkultur…
In meinen Workshops lernst du Methoden kennen, die sich seit Jahrzehnten in der Luftfahrt entwickelt und bewährt haben.
Nicht umsonst gilt dort die Fehlerkultur schon seit langem als Maßstab für viele andere Bereiche. Viele andere Professionen, wie z.B. die Medizin übernehmen immer mehr solche Herangehensweisen. Jeder Fehler muss als Chance gesehen werden, das System weiter zu verbessern. Niemand darf dafür sofort verurteilt werden, wenn ein Fehler passiert ist – denn niemand macht absichtlich Fehler!
Es wird dafür nach Wegen gesucht, deren Wiederholung zu verhindern. Genau deshalb hat sich die Fliegerei in eine solch sichere Branche entwickelt. Diese hohe Sicherheitskultur ist genau aus früher vorgekommenen Fehlern entstanden. Das ist ein Prozess, der auch niemals aufhören darf. Warum werden manche Entscheidungen viel zu spät oder auch gar nicht getroffen. Oftmals aus purer Angst, dabei Fehler zu machen.
Nicht der Fehler an sich ist das Problem, sondern die Furcht vor etwaigen Konsequenzen. Die “gesunde” Entscheidungsfindung ist nicht immer so leicht zu finden. Eine systematische Herangehensweise an das Thema ist aber erlernbar – mentale Stärke im Umgang mit dem Thema ebenfalls.
In meinem “Aircoaching” erlernst du den besseren Umgang mit Entscheidungen, die evtl. auch unter Stress getroffen werden müssen.
Du erlebst auch wie es sich anfühlt, Entscheidungen gut strukturiert zu treffen und auch was passiert, wenn du dich zu gar keiner entschließen kannst.
…oder zumindest, wenn du glaubst gar keine getroffen zu haben…
Über Johnny Schwarzinger:
Ich bin seit 2005 in der Pilotenausbildung tätig. Um meine Lehrmethoden zu verbessern, begann ich mich vor einigen Jahren intensiv mit den psychologischen Hintergründen im Team- und Gruppen Kontext zu beschäftigen. Dieser Weg führte mich durch zahlreiche Ausbildungen, aus welchen ich einen großen “Werkzeugkasten” mitnehmen durfte. So entstand die Idee “Aircoaching”. Ich verknüpfe dabei die Methoden der Luftfahrt mit jenen der psychosozialen Beratung. Diese sind in Arbeitsteams genauso anwendbar wie in Familien. Oft ist es notwendig Entscheidungen zu treffen, die weitreichende Auswirkungen haben können – und das womöglich unter Stress.
Wie eignen sich Breathwork-Techniken (z.B. Wim-Hof- oder Shaolin-Atmung) in Hypnosesitzungen effektiv und wie lassen sich diese integrieren?
Marco Stingelin
Eine kraftvolle Methode, um auch kopflastige Menschen in Trance zu führen – ob in der Einzelarbeit, Selbsthypnose oder Gruppensetting.
Marco kombiniert unternehmerisches Know-how, psychologische Expertise und innovative Coaching-Methoden. Sein Ansatz verbindet fundierte wirtschaftliche Erkenntnisse mit mentalen und emotionalen Entwicklungsstrategien, um Führungspersönlichkeiten auf ihrem Weg zu nachhaltigem Erfolg zu unterstützen.
MBA, CEO, Lebens- und Sozialberater, Hypnosecoach und Experte für Trance- und Atemmethoden.
Er begleitet Menschen mutig und mit Leichtigkeit aus der Komfortzone – individuell, körperlich, mental und spirituell.
Marco Stingelin verfügt mit über 53 Jahren über Jahrzehntelange Erfahrung in den Bereichen Unternehmensführung, Führungskräfteentwicklung und Persönlichkeitscoaching. In seiner Karriere ist seine CEO Erfahrung bei IKEA Salzburg und Vösendorf hervorzuheben. Er hat in seiner Beratertätigkeit zahlreiche Geschäftsleitungen und Führungskräfte begleitet. Marco hat einen Hintergrund in der psychologischen Beratung, ergänzt durch internationale Weiterbildungen in modernen Coaching-Techniken, Trancemethoden und Resilienz-Training.
Als Mitglied des Institut for Higher Leadership and Personal Development bringt Marco eine einzigartige Kombination aus unternehmerischem Know-how, psychologischer Expertise und innovativen Coaching-Methoden ein. Sein Ansatz verbindet fundierte wirtschaftliche Erkenntnisse mit mentalen und emotionalen Entwicklungsstrategien, um Führungspersönlichkeiten auf ihrem Weg zu nachhaltigem Erfolg zu unterstützen.
Die 5 Säulen für nachhaltige Transformation & Wachstum – deine Schlüssel für mehr Energie, Lebendigkeit und Erfolg
Gabriela Konrad
5 Säulen. 5 Schlüssel. Dein erfüllteres Leben.
Erlebe, wie du durch die Arbeit an Mindset, Heartset, Soulset, Healthset und Careerset mit kraftvollen NLP Methoden mehr Resilienz, Lebensqualität, Freude und Leichtigkeit gewinnst – und dich in eine neue Form des Erlebens transformierst.
In ihrem Vortrag zeigt Gabriela Konrad, wie nachhaltige Transformation durch die bewusste Entwicklung der fünf Säulen Mindset, Heartset, Soulset, Healthset und Careerset gelingt – unterstützt durch wirkungsvolle Methoden aus dem NLP Instrumentenkoffer. Jede dieser Säulen steht für einen entscheidenden Bereich, der Balance, Liebe, Klarheit und innere Stärke ermöglicht und zu mehr Lebensenergie, Erfolg und Dankbarkeit führt.
Mit praxisnahen Impulsen, ehrlichen Geschichten und inspirierenden Denkanstößen öffnet Gabriela auf humorvolle und zugleich tiefgründige Weise den Blick für neue Möglichkeiten der Selbstgestaltung. Die ZuhörerInnen erfahren, wie sie Schritt für Schritt ihr Potenzial entfalten – und sich ein gesünderes, wirksameres und erfüllteres Leben gestalten können.
Welche deiner 5 Säulen ruft am lautesten?
Ich freu mich auf dich!
yessence® – Das Rad der Weisheit
Silvia Riediger
Systemisch-Mythologische Prozessarbeit in Beratung und Coaching
In diesem Vortrag lade ich dich zu einer inspirierenden Reise durch das Rad der Weisheit ein.
Archetypische Bilderwelten öffnen Tore zu deinem Inneren und ermöglichen dir, mit neuer Klarheit, frischen Perspektiven und gestärkter innerer Führung in dein Außen zurückzukehren. Mythen und Archetypen wirken dabei als Spiegel für deine inneren Prozesse – sie begleiten dich auf dem Weg der Selbsterkenntnis und Transformation.
Über Silvia Riediger
Sie ist Lebens- u. Sozialberaterin, NLP-Lehrtrainerin des ÖDV-NLP, Mentaltrainerin- und Coach, Supervisorin sowie Aufstellungsleiterin.
